編者按:
從傳統(tǒng)能源資源大區(qū)到國家能源資源戰(zhàn)略保障基地、從祖國邊疆末梢到“一帶一路”核心區(qū)、從傳統(tǒng)的農(nóng)牧業(yè)大區(qū)到新興產(chǎn)業(yè)崛起之地……在廣袤的祖國西北邊陲,新疆正砥礪奮進、向新而行,鍛造潛力無限的發(fā)展新引擎,構(gòu)筑暢聯(lián)歐亞的發(fā)展新優(yōu)勢,書寫波瀾壯闊的發(fā)展新篇章。
宏觀著眼新疆,微觀服務(wù)新疆,中宏網(wǎng)新疆深入聚焦新疆各地在經(jīng)濟、民生、文旅、生態(tài)等方面的發(fā)展成就,展現(xiàn)新疆各族人民團結(jié)奮斗、開拓創(chuàng)新的精神風(fēng)貌,為大眾呈現(xiàn)一個真實、立體、全面的新疆。
觀新疆·經(jīng)濟,發(fā)展的脈搏在這片土地上強勁跳動。從傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級到新興產(chǎn)業(yè)的蓬勃興起,從基礎(chǔ)設(shè)施的不斷完善到創(chuàng)新驅(qū)動的深入推進,新疆憑借獨特的資源優(yōu)勢和政策支持,以開放的姿態(tài)擁抱時代機遇,不斷拓展經(jīng)濟發(fā)展新空間。
觀新疆·民生,人民幸福是新疆發(fā)展的根本追求。一項項惠民政策如冬日暖陽,讓各族群眾共享發(fā)展成果,獲得感、幸福感、安全感不斷增強,描繪出一幅安居樂業(yè)的美好畫卷。
觀新疆·文旅,融合共進的旋律在此激昂奏響。豐富的歷史文化遺產(chǎn)與壯美的自然風(fēng)光在這里交相輝映,獨特的民俗風(fēng)情與現(xiàn)代的旅游服務(wù)相得益彰。新疆文旅產(chǎn)業(yè)的蓬勃發(fā)展,不僅促進經(jīng)濟的快速增長,也促進了各民族間的文化交融。
觀新疆·生態(tài),良好的生態(tài)環(huán)境是新疆可持續(xù)發(fā)展的堅實基礎(chǔ)?!熬G水青山就是金山銀山”,新疆始終堅持綠色發(fā)展理念,在追求高質(zhì)量發(fā)展的同時,堅守生態(tài)紅線,積極推動可持續(xù)發(fā)展,努力實現(xiàn)經(jīng)濟發(fā)展與生態(tài)保護的良性互動。
中宏網(wǎng)新疆2月25日電 2024年,八師石河子市搶抓全國第三批公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項目實施機遇,成為全國20個、兵團首個實施公共就業(yè)服務(wù)能力提升示范項目的城市,獲得1億元中央財政補助資金,該師市又配套1.07億元資金,重點實施“1415工程”,致力于打造兵團公共就業(yè)服務(wù)新標(biāo)桿。自項目實施以來,在技能人才培育激勵、特色勞務(wù)品牌打造、重點群體就業(yè)幫扶、就業(yè)服務(wù)信息化水平提升等方面呈現(xiàn)多維度亮點,交出一份亮麗答卷。2024年師市公共就業(yè)服務(wù)滿意度98.37%,示范項目牽引作用有效發(fā)揮,公共就業(yè)服務(wù)能力實現(xiàn)大提升。
聚焦產(chǎn)業(yè)
加快技能人才隊伍建設(shè)
該師市人社局緊緊圍繞師市“九大產(chǎn)業(yè)鏈”發(fā)展需求,以實施特色職業(yè)技能培訓(xùn)示范工程為抓手,計劃用項目資金的三分之一開展特色技能培訓(xùn),持續(xù)擴充高技能人才“蓄水池”,以技能提升賦能新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展。
在培訓(xùn)模式上,立足產(chǎn)業(yè)發(fā)展特色,瞄準(zhǔn)企業(yè)實際需求,構(gòu)建涵蓋崗前培訓(xùn)、企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)、緊缺職業(yè)技能培訓(xùn)、項目制培訓(xùn)、師帶徒培訓(xùn)等各類形式的技能人才梯次培養(yǎng)模式,貫穿技能人才終身職業(yè)技能培訓(xùn)全過程,暢通技能人才成長通道。
對企業(yè)新入職職工,鼓勵企業(yè)和院校開展“企校雙師帶徒培養(yǎng)”,全面推行企業(yè)新型學(xué)徒制培訓(xùn)。特別是在康養(yǎng)人才培養(yǎng)方面,創(chuàng)新性采取“招聘+培訓(xùn)+就業(yè)”的項目制培訓(xùn)模式,有效提升了培訓(xùn)精準(zhǔn)度、人崗適配度,實現(xiàn)技能人才與企業(yè)“雙贏”。同時,加強急需緊缺職業(yè)(工種)培訓(xùn),新增人工智能訓(xùn)練師、互聯(lián)網(wǎng)營銷師等4個新興職業(yè)工種,填補了師市該行業(yè)培訓(xùn)項目的空白。
在培訓(xùn)體系上,依托天富學(xué)院、天業(yè)學(xué)院等優(yōu)質(zhì)培訓(xùn)資源,形成了以特色產(chǎn)業(yè)人才培訓(xùn)項目為引領(lǐng)、以國家技能大師工作室和國家級高技能人才培訓(xùn)基地為陣地、“工學(xué)交替”與“車間+教室”互動教學(xué)為補充的產(chǎn)業(yè)工人人才培養(yǎng)體系。
在以賽促技上,創(chuàng)建“競賽比拼+晉升等級”的職業(yè)技能發(fā)展路徑,首次榮獲金磚國家職業(yè)技能大賽中國分賽區(qū)物聯(lián)網(wǎng)賽項優(yōu)勝獎、2024年第二屆全國鄉(xiāng)村振興職業(yè)技能大賽農(nóng)機修理項目職工組銀獎,位居兵團“天山鋁業(yè)杯”第九屆職業(yè)技能競賽團體總分榜首。
2024年,累計舉辦職業(yè)技能培訓(xùn)班537個班次,培訓(xùn)學(xué)員2.6萬人次。其中,享受財政補貼的職業(yè)技能培訓(xùn)2.3萬人次,企業(yè)新型學(xué)徒2200人次,項目制培訓(xùn)1979人次。組織申報國家技能大師工作室1個。
聚焦市場
加快穩(wěn)就業(yè)服務(wù)載體建設(shè)
該師市人社局高效配置服務(wù)資源,加快人力資源產(chǎn)業(yè)化發(fā)展,成立人力資源產(chǎn)業(yè)協(xié)會,探索建立了“前端招聘、中端培訓(xùn)、末端使用”的“1+2+N”人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)化模式。
匠心打造石河子市民中心和兵團·石河子人力資源產(chǎn)業(yè)園“雙區(qū)聯(lián)動服務(wù)高地”,推進師市公共就業(yè)服務(wù)邁向更加便捷、高效的新階段。在市民中心人才就業(yè)服務(wù)區(qū)、團鎮(zhèn)、街道便民服務(wù)大廳設(shè)立10個“小兵幫辦窗口”,累計為企業(yè)和群眾提供咨詢解答和幫辦代辦服務(wù)13.73萬人次。
打造多元化創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新平臺,率先在兵團開展青年群體創(chuàng)業(yè)項目路演評審活動4期,評選優(yōu)秀項目13個,每個項目提供5萬元創(chuàng)業(yè)幫助金,激發(fā)青年創(chuàng)業(yè)動力。
為豐富就業(yè)服務(wù)形式,搭建人才和招聘企業(yè)之間人性化、多樣化的供需服務(wù)平臺,促進求職者與企業(yè)“雙向奔赴”,打造“人才夜市”服務(wù)品牌,真正做到了以夜市“煙火氣”為人才服務(wù)“聚人氣”,以人才“流動力”給城市形象“添活力”。
師市人社局聯(lián)合紅山街道成立師市首個職業(yè)技能培訓(xùn)基地,邀請石河子禾樂職業(yè)技能培訓(xùn)等機構(gòu)入駐授課,該基地創(chuàng)新了傳統(tǒng)職業(yè)技能培訓(xùn)模式,將打造覆蓋街道社區(qū)的“30分鐘職業(yè)技能培訓(xùn)圈”,為廣大居民提供更方便、更精準(zhǔn)、更高效的職業(yè)技能培訓(xùn)和就業(yè)服務(wù)。
結(jié)合區(qū)域產(chǎn)業(yè)特點,打造了軍墾電力運維工、軍墾大嫂2個特色勞務(wù)品牌,帶動就業(yè)服務(wù)效果明顯,得到中新網(wǎng)、新華網(wǎng)等媒體關(guān)注報道。
搶抓數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展機遇,圍繞師市“電子信息和軟件技術(shù)服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈條”,打造兵團首家以數(shù)據(jù)標(biāo)注為核心業(yè)務(wù)的人工智能數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)基地,以“線上+線下”“實訓(xùn)+就業(yè)”的新型人才培養(yǎng)模式,為師市人工智能產(chǎn)業(yè)生態(tài)集群培養(yǎng)數(shù)字產(chǎn)業(yè)人才隊伍。引進位來小獵、首聘(北京)科技,建設(shè)人工智能數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)基地和數(shù)字人才實習(xí)實訓(xùn)基地。
2024年,實現(xiàn)新增就業(yè)15110人,完成兵團下達目標(biāo)任務(wù)的122.85%,城鎮(zhèn)登記失業(yè)率2.56%,低于國家、兵團控制指標(biāo)。零就業(yè)家庭動態(tài)清零。
聚焦服務(wù)
加快公共就業(yè)服務(wù)體系建設(shè)
通過示范項目實施,著力構(gòu)建“4+50+N”的就業(yè)服務(wù)體系,打造“15分鐘就業(yè)服務(wù)圈”,滿足群眾多樣化就業(yè)需求。
該師市人社局結(jié)合新就業(yè)群體需求,瞄準(zhǔn)堵點、難點、關(guān)鍵點,以群眾需求為導(dǎo)向,推動完善向陽、紅山零工市場規(guī)范化發(fā)展,打造4個數(shù)智零工市場,做到與“家門口”就業(yè)服務(wù)站深度結(jié)合,通過大數(shù)據(jù)實現(xiàn)精準(zhǔn)勞務(wù)對接,打造更加透明、高效和安全的用工環(huán)境。
從便民利企角度積極探索,建設(shè)“家門口”就業(yè)服務(wù)站,有效推動公共就業(yè)服務(wù)下沉基層,到2025年底,建設(shè)不少于50個“家門口”就業(yè)服務(wù)站并提供新模式就業(yè)服務(wù)。
該師市人社局按照“多功能”建設(shè)、“一站式”服務(wù)要求,在甘肅、東北等高校建設(shè)7個大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)指導(dǎo)站,著力在加強就業(yè)服務(wù)供給與高校畢業(yè)生需求的耦合、推進智慧化就業(yè)服務(wù)平臺打造等方面將就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)向校園延伸,形成了師市主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)與優(yōu)秀人才“雙向奔赴”良好局面。
強化數(shù)字賦能,有序搭建覆蓋全域的“石城智慧就業(yè)”一體化信息服務(wù)平臺、智能招聘系統(tǒng)和智能信息監(jiān)測系統(tǒng),推動信息數(shù)據(jù)互聯(lián)互通共享,加快實現(xiàn)無感智辦、政策找人、人崗適配、精準(zhǔn)服務(wù),變“群眾跑腿”為“信息跑路”,讓公共就業(yè)服務(wù)更加便捷、高效。
就業(yè)是最基本的民生。下一步,該師市人社局將嚴格按照示范項目實施方案,緊盯示范項目目標(biāo)任務(wù),不斷強化進度管理、資金保障、績效評價和宣傳總結(jié),確保2025年底前順利通過國家驗收,以示范項目實績實效賦能師市產(chǎn)業(yè)發(fā)展和高質(zhì)量充分就業(yè)。(第八師石河子市黨委宣傳部 楊增強 尹倩)
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