近年來，錫林浩特市楚古蘭街道辦事處錨定“穩(wěn)就業(yè)、保民生、促發(fā)展”工作主線，聚焦重點(diǎn)群體需求，細(xì)化服務(wù)舉措、壓實(shí)工作責(zé)任，全力推動各項就業(yè)政策落地生根、見行見效。

　　擴(kuò)規(guī)模、強(qiáng)幫扶，筑牢就業(yè)基本盤。截至8月底，轄區(qū)新增就業(yè)人數(shù)達(dá)147人，每一個崗位都為群眾生活增添了穩(wěn)穩(wěn)的幸福。針對就業(yè)困難群體，楚古蘭街道辦事處精準(zhǔn)施策、靶向發(fā)力，一方面加強(qiáng)失業(yè)登記動態(tài)管理，確保失業(yè)人員信息底數(shù)清、情況明；另一方面對138名就業(yè)困難人員實(shí)施“一人一檔”精準(zhǔn)幫扶，通過“一對一”職業(yè)指導(dǎo)幫其明晰方向，同步推送適配的技能培訓(xùn)信息，切實(shí)提升就業(yè)競爭力，助力困難群體從“想就業(yè)”向“能就業(yè)、穩(wěn)就業(yè)”轉(zhuǎn)變。

　　盯重點(diǎn)、優(yōu)服務(wù)，激活就業(yè)新動能。針對離校未就業(yè)高校畢業(yè)生這一重點(diǎn)群體，楚古蘭街道辦事處深入開展“1311”專項服務(wù)行動，以暖心服務(wù)破解畢業(yè)生就業(yè)難題。工作人員通過入戶走訪，與44名離校未就業(yè)高校畢業(yè)生面對面溝通，精準(zhǔn)掌握其就業(yè)意愿與需求，累計推薦適配就業(yè)崗位30個，發(fā)放就業(yè)輔導(dǎo)書籍40套。同時，建立實(shí)名制管理臺賬，全程跟蹤服務(wù)，幫助畢業(yè)生更快適應(yīng)職場、融入社會，打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”。

　　拓渠道、保權(quán)益，織密就業(yè)保障網(wǎng)。為拓寬就業(yè)渠道，就業(yè)促進(jìn)行動開展以來，街社兩級工作人員主動下沉，多次深入轄區(qū)企業(yè)、商場及個體工商戶，精準(zhǔn)征集就業(yè)崗位140個、用工需求300個。通過街道微信公眾號、居民網(wǎng)格群等線上渠道及時發(fā)布崗位信息，累計閱讀量達(dá)4300次，讓?shí)徫恍畔ⅰ岸嗯苈贰?、群眾求職“少跑腿”。在保障勞動者?quán)益方面，楚古蘭街道辦事處積極對接轄區(qū)企業(yè)與個體工商戶，開展欠薪排查1700余戶，一旦發(fā)現(xiàn)欠薪問題，第一時間核查并聯(lián)動相關(guān)部門妥善處置，切實(shí)守護(hù)勞動者“錢袋子”。（楚古蘭街道辦事處）