2020年以來，烏蘭浩特市人力資源和社會保障局進一步深化“放管服”改革，扎實開展“人社服務(wù)快辦”行動，幫助企業(yè)與勞動者精準對接，以高效利企便民服務(wù)繪就優(yōu)化營商環(huán)境新畫卷。

　　在烏蘭浩特市人力資源和社會保障局二樓企業(yè)部窗口，市民劉旭東正在辦理企業(yè)保險業(yè)務(wù)。劉旭東原打算騰出兩天時間來辦完業(yè)務(wù)，沒想到在工作人員的幫助下，不到一小時就辦理完畢?！艾F(xiàn)在社保辦理起來非常方便、快捷，而且工作人員的服務(wù)態(tài)度特別好，為他們點贊！”拿著辦完的手續(xù)，劉旭東對市人社局的工作效率稱贊不已。

　　為進一步提高工作效率，烏蘭浩特市人力資源和社會保障局堅持“五制”“四公開”“三亮明”制度，打通服務(wù)群眾的“堵點”和“痛點”。同時大力推進“網(wǎng)上辦理”、“預約辦理”，“一窗”分類受理，真正實現(xiàn)了群眾“最多跑一次”。

　　“為了方便企業(yè)，目前，我們將企業(yè)參保登記由原來的五證變?yōu)楝F(xiàn)在的一證，壓縮辦事時間的同時優(yōu)化營商環(huán)境，進一步提高了工作效率?！睘跆m浩特市人力資源和社會保障局企業(yè)股副股長梁兵如是說。

　　與此同時，為了支持企業(yè)穩(wěn)定崗位，鼓勵企業(yè)吸納就業(yè)，從2020年7月份開始，烏蘭浩特市人力資源和社會保障局通過掃描二維碼進群等渠道加強以工代訓等惠企政策的推廣和落實。

　　為企業(yè)提供告知服務(wù)和業(yè)務(wù)指導，讓政策找人、政策入企，幫助企業(yè)盡快享受到補貼。截至目前，烏蘭浩特市人力資源和社會保障局以工代訓等惠企政策已惠及近700家企業(yè)，讓企業(yè)和勞動者獲得了實實在在的利益和保障。

　　此外，為有效解決勞動者求職過程中存在的信息不對稱、不精準、不及時等堵點問題，烏蘭浩特市人力資源和社會保障局就業(yè)部門廣泛收集盟內(nèi)外企業(yè)用工信息，充分發(fā)揮“打工直通車”、“就業(yè)公共服務(wù)網(wǎng)站”等線上平臺作用，幫助企業(yè)與勞動者精準對接。

　　“我在就業(yè)局舉辦的招聘會上得知了招工信息，經(jīng)過專業(yè)培訓學到了手藝，現(xiàn)在一個月能掙兩三千塊錢，給家里也增添了不少收入。”義勒力特鎮(zhèn)幸福嘎查建檔立卡貧困戶王蓮花這樣說道。

　　近年來，烏蘭浩特市人力資源和社會保障局以“精簡事項、簡化流程、優(yōu)化服務(wù)、提高效能、陽光政務(wù)”樹立起優(yōu)化營商環(huán)境新形象，為企業(yè)和群眾提供一窗接件、并聯(lián)辦理“一站式”服務(wù)，提升勞動者技能水平，繪就出一幅利企便民的幸福民生新畫卷。

　　烏蘭浩特市人力資源和社會保障局黨組書記、局長方媛表示，下一步，該局將繼續(xù)全面梳理人社各項業(yè)務(wù)經(jīng)辦流程，進一步精簡優(yōu)化業(yè)務(wù)辦理手續(xù)，加強干部職工業(yè)務(wù)培訓，強化經(jīng)辦水平，提升工作效率，為群眾提供滿意服務(wù)。